f1pravo.ru

Общежитие санитарный журнал

Во многих фирмах, связанных с пищевыми, общественными и другими подобными отраслями, требуется соблюдение законодательно принятых санитарных норм.

Журналов, относящихся к медицинской тематике, много. Они определяются для каждого вида заведения, в котором ведутся.
Например, для ресторана одним из таких документов является «Журнал учета использования фритюрных жиров».

Журнал учета получения и расходования дезинфицирующих средств и проведения дезинфекционных работ на объекте 7. Журнал замены белья работниками, проживающими в общежитии 8. Журнал оперативного учета проживающих на этаже 9. Журнал проверки наличия имущества в комнатах общежития 10.

Важно
Журнал регистрации выполняемых работ по результатам обходов и заявок 11. Журнал учета заявок на текущий ремонт в комнатах общежития 12. Журнал учета имущества в комнатах общежития 13. Журнал учета наличия свободных мест 14.

Журнал учета стирки белья работниками, проживающими в общежитии 15. Книга приема и выдачи специальных средств 16. Журнал учета проверок юридического лица, индивидуального предпринимателя, проводимых органами государственного контроля (надзора), органами муниципального контроля (новый) 17.
Один раз в месяц в общежитии должен проводиться «Санитарный день» с проведением генеральной уборки всех помещений (обметание стен и потолков, мытье полов, панелей, окон и дверей, оборудования, мебели, вытряхивание и проветривание постельных принадлежностей, очистка от пыли и грязи отопительных приборов, светильников и т. д.).

8.3. Оконные стекла должны очищаться и тщательно мыться по мере загрязнения, но не реже одного раза в квартал.

8.4. Расстановка мебели в помещениях должна способствовать рациональному использованию естественного света.

Окна не должны загораживаться высокой мебелью, плотными шторами и крупными растениями. В комнатах для занятий и библиотеках столы должны быть установлены по отношению к окнам так, чтобы дневной свет падал на них слева или спереди.

8.5.

Внимание
По результатам проверки администрация либо принимает меры к нарушителям, либо поощряет образцовых жильцов.

Санитарный журнал заводится в каждом общежитии. Он скрепляется печатью санэпидстанции, контролирующей санитарное состояние общежития. Журнал находится в администрации. Предъявлять его представителям санэпидслужбы нужно по первому требованию.

Дополнительные требования

• Каждое общежитие должно иметь утвержденные администрацией «Правила внутреннего распорядка».
  
  Они вывешиваются на видном месте. Нарушение правил не допускается – они обязательны как для жильцов, так и для обслуживающего персонала.
• Мебель необходимо располагать с учетом рациональной освещенности. Оконные проемы запрещается загораживать.

Санитарный журнал, находящийся на любом предприятии, осуществляющем реализацию продуктов питания, должен быть оформлен соответствующим образом: прошит, пронумерован и заверен печатью организации и подписью должностного лица. В нём осуществляются записи о санитарном состоянии объекта, и соблюдения сотрудниками санитарно-гигиенического режима. За санитарное состояние объекта отвечает руководитель предприятия или лицо его замещающее.
Проверяющая организация проводит контроль над санитарным состоянием объекта, его складских и подсобных помещений, о соблюдении правил хранения продуктов массового потребления и соблюдение правил личной гигиены, работающим персоналом, а так же своевременного прохождения ими медицинского осмотра на выявление кожных и инфекционных заболеваний.

Запись в санитарный журнал предприятия проводится в случае выявленных нарушений: 1.

На какие же моменты стоит обратить внимание:

• Общежитие должно быть верно оформлено с юридической точки зрения, то есть помещения не должны принадлежать жилому фонду, а если выстроены заново, то соответствовать всем нормам;
• Помещения должны соответствовать санитарным нормам, причем если помещение отведено под питание, то в нем соблюдаются соответствующие нормы;
• Необходим договор СЭС с общежитием, в котором прописан график проведения профилактических работ санитарных служб. Компания «Дез Групп» способна существенно сократить временные затраты на проведения профилактических работ.

Все проживающие должны быть обеспечены кипятком в течение дня с учетом удобства пользования независимо от времени ухода и прихода со смены (занятий).

8.9. Ежегодно, до начала зимнего сезона, все помещения общежитий должны быть отремонтированы и утеплены, оконные проемы по периметру утепляются прокладками из поролона, ваты и других материалов и оклеиваются.

8.10. В общежитии должны быть установлены, с учетом настоящих правил, утвержденные администрацией и вывешенные на видных местах «Правила внутреннего распорядка», обязательные для всех проживающих и обслуживающего персонала.

8.11.

Администрация общежития обязана обеспечить ежедневный обход всех помещений общежития с целью выявления недостатков по их эксплуатации и санитарному содержанию и принимать своевременные меры по их устранению.

В случае если допущена ошибка, категорически запрещено пользоваться корректирующими жидкостями, вырывать листы, либо исправления путем написания поверх неверных сведений.

Если ошибка была допущена необходимо аккуратно зачеркнуть всю строку и писать с новой. При этом на полях нужно проставить надпись «Исправленному верить» и поставить печать организации.

В некоторых компаниях при заверении исправлений свою подпись ставит руководитель организации или подразделения.

Сейчас на рынке существует множество фирм, предлагающих оформить и заполнить любые санитарные журналы за деньги. Для фирм, честно ведущих свои дела, такие услуги не нужны и даже опасны.

Именно в санитарные журналы вносят представители органов контроля сведения о результатах проверки.

Заполнение журнала санитраного учета

Порядок заполнения санитарного журнала:

• Внешний вид санитарного журнала: он должен быть прошит, пронумерован и удостоверен печатью индивидуального предпринимателя или юридического лица;
• В день выполнения проверки в журнал должна быть внесена запись о выявленных в ходе проверки и предложен перечень мер, с помощью которых предприниматель будет устранять нарушения.
• Все записи обязательно должны быть датированы.
• После устранения нарушений в журнал вносится отметка об исполнении.

Купить журнал санитарного состояния и другие санитарные журналы СЭС вы можете в компании «СЭС-ДОК». Важно после покупки не забывать вести и заполнять официальный документ.

Как правильно пристегнуть детское кресло

При слишком высоком расположении ремня в момент рывка он начнёт сползать к шее.

• Выполнив все манипуляции, проверить надёжность крепления кресла: приложить усилия и подвигать его в разные стороны. Допускается наличие небольшого люфта.
• Усадить ребёнка и проверит, как держат ремни.
  Допустимый зазор между ребёнком и лямками — 3–4 см.

На что ещё важно обратить своё внимание, фиксируя детское кресло штатными ремнями?

• Ремни безопасности не могут обеспечить жёсткую фиксацию удерживающего кресла, но и ходить ходуном оно никак не должно. Следует подвигать кресло в разные стороны. Если оно будет сдвигаться более чем на 2 см, то его нужно установить заново.
• Как только ребёнок будет усажен в кресло и пристегнут, необходимо посмотреть, не перекрутились ли ремни.

Как правильно пристегивать детское кресло видео

Очередь на жилье для семей с детьми инвалидами самараКакие деньги ты получишь когда родится ребенок за годовыеПричины непотраченных бюджетных денегСтандарт сделать лицензию на таксиИмееют ли право судебные приставы снимать донорские с книжкиВиды налогов федеральные региональные и местные налоги таблица

Начинается посадка ребенка в машину именно с выбора соответствующей конструкции.

Младенцы можно посадить в автолюльку, которая в повседневной жизни монтируется на многофункциональную коляску. Сейчас многие изготовители колясок предусматривают дополнительный модуль в качестве автокресла.

Это позволяет просто в нем гулять, либо ставить машину. Тогда не приходится покупать отдельное автокресло и коляску.

Теперь стоит поговорить о группах автокресел.

• Первая группа.

  Внимание
  Она же 0+. Сюда входят дети самого маленького возраста, с рождения, и предназначены кресла для веса в пределах 0-13 кг. Установка осуществляется против движения;

• Вторая группа.
  
  Это 0+/1.

Как правильно установить детское кресло на переднем сидении

Как происходит установка детского кресла, узнаем из видео от Andrey Tarti.

Устанавливая кресло сзади слева, нужно быть готовым к тому, что при высадке родитель и ребенок окажутся на проезжей части дороги. Здесь мнения специалистов также разделились. Одни считают, что кресло лучше всего установить за водителем, потому что сидящий за рулем по инерции сделает рывок влево, защищая себя от удара.

Другие говорят, что из-за близкого расположения к автомобильному потоку это не такое уж и безопасное место.

Установка изделия посредине заднего сидения – оптимальный вариант, если внять специалистам и врачам-педиатрам. Вероятность получить травму у детей, которые сидят сзади посредине, значительно снижается.

Причина в том, что место посредине не сдавливается ни передними креслами, ни боковыми дверьми.

А травмы, нанесенные сбоку, занимают второе место после фронтальных ударов.

Как правильно установить детское кресло на велосипед

Она представляет из себя две п-образные стальные петли (жёстко крепятся к силовому каркасу машины под спинками сидений), расположенные друг от друга на расстоянии 280 мм, и два замка, вмонтированных в детское автокресло. Размеры и прочие технические особенности петель и фиксаторов строго регламентируются европейскими законодательными органами.

Как установить детское автокресло? Прежде чем устанавливать съёмное автокресло, необходимо посмотреть, где находятся фиксирующие скобы в основании спинки сиденья.

По направляющим к скобам крепления подтаскивают два нижних кронштейна, которые находятся на задней части кресла.

Как правильно установить детское кресло до года

При этом не бойтесь приложить максимум силы, затягивая ремни. Если сиденье оснащено специальными зажимами это значительно упростит эту процедуру.
Некоторые ремни безопасности имеют съемные зажимы. Если они есть, то вы можете просто вытянуть ремень на всю длину, защелкнуть его, когда он будет возвращаться, он застегнется сам. Если таких зажимов нет, используйте соединяющие элементы.

• После фиксации необходимо убедиться, что в плечевой области ремень надежно застегнут, при этом его поясная часть будет отвечать за фиксацию кресла.
• Во время монтажа удостоверьтесь, что ответная часть ремня безопасности не контактирует с частями или деталями детского сиденья.
• Уделите время регулировке высоты направляющей для штатного ремня.

Как правильно установить детское кресло видео

Важно
И тут уже появляется другая угроза.

Проведенные исследования и краш тесты позволили дать оптимальный ответ на интересующий всех вопрос.

Самым безопасным местом считается именно зона посередине заднего ряда. Тем самым ребенок находится далеко от лобового стекла, перед ним нет подушки, а также имеется пространство по бокам, минимизируя урон при боковых ударах в транспортное средство.

Дополнительно ребенок не способен в таком положении дотянуться до стеклоподъемников или случайно на ходу открыть боковые двери. Да и водитель может лучше присматривать за малышом, когда тот находится по правое плечо от него.

То есть именно такое расположение автокресла будет оптимальным и наиболее безопасным.
И это подтверждено множество испытаний, исследований и краш-тестов.

Как правильно пристегнуть детское автокресло видео

Инфо
Для крепления Latch защелкните на скобах карабины.

• Некоторые модели имеют дополнительную штангу для упора в пол, которую следует отрегулировать по высоте.
• Если производитель предусмотрел якорное крепление Top Tether, то его ремень застегивается в креплениях, расположенных в багажники или на задней стороне спинки сиденья.

Регулировка ремней

Для автокресел группы 0+ и 1 важно правильно отрегулировать ремень, чтобы малыш был надежно пристегнут, но без дискомфорта. Плечевая часть должна начинаться выше плечика малыша, чтобы в процессе езды лямка не натирала кожу.

Длину ремешков следует отрегулировать таким образом, чтобы на уровне груди под ремнем проходил один взрослый палец.

Как правильно установить детское автокресло в машине фото

Автокресла первой и универсальной группы крепятся к сидению за счёт собственного веса, а штатным ремнём пристёгивается ребёнок.

Правильная и надёжная установка детского удерживающего устройства ремнями безопасности возможна после тщательного изучения инструкции производителя. Многие современные модели автокресел имеют специальные красные метки, которые расположены в области, где должен пропускаться ремень (кресла, которые устанавливают против движения, имеют метки голубого цвета). Значительно облегчат задачу имеющиеся рисунки-инструкции.

Безответственные родители со временем перестают обращать внимание на метки, игнорируют правила установки автолюльки и фиксируют устройство на скорую руку.

Как правильно установить детское сиденье в машине

Здесь ребенок защищен от деформаций кузова и осколков при боковых ударах, а свободное пространство впереди снижает вероятность того, что малыш будет зажат при лобовом столкновении или ударе сзади. Если речь идет о семиместных авто с тремя рядами сидений, то располагать кресло нужно посередине второго ряда.

Устанавливать автокресло на переднем сиденье удобно мамам, которые часто ездят с малышом одни. Когда кроха рядом, удобно дать ему бутылочку или погремушку при необходимости, не отвлекаясь при этом от вождения. Делать это нежелательно, но допустимо, только при отключенных или отсутствующих подушках безопасности.

Как крепить автокресло в машине: от 0 до 3 группы

Необходимая категория автокресла определяется возрастом и весом малыша.

Как делать корректирующий отчет в пфр за 2016 год

Вид документа — корректирующий.

• Номер корректировки 000.
• Тип корректировки — 2 (уточнение начисленных взносов на ОПС).
• Код тарифа. Требуется выбрать из выпадающего списка нужный код.
• Количество застрахованных лиц – указывается число работников для периодов, подвергающихся коррекции.
• Среднесписочная численность – также для корректируемого периода.
• Дата — проставляется текущая.

В блоке «Реквизиты страхователя» информация берется из данных плательщика и из раздела, в котором указаны регистрационные сведения:

В блоке «Подтверждает достоверность и полноту сведений» нужно выбрать признак подписанта:

Заполнение Раздела 1, строки 120 и Раздела 4 производится только если присутствуют доначисления в периоде, который подвергается корректировке.

Как делать корректирующий отчет в пфр за 2016 год куда сдавать

Поступили штрафы от поставщика проводкаВодитель по совместительству в разных юриджических лицахНовые правила про пропустить пешкходаНалог ру что делать если произошла ошибка при оплате налоговСбербанк страхование жизни отзывыСуд с соседями из за забора

Внимание
Нужно указать доначисления и щелкнуть по кнопке, обведенной на скриншоте красной рамкой:

После клика по ней система откроет уже знакомый Раздел 2.5. Теперь требуется ввести исходные сведения и данные того периода, который необходимо скорректировать:

Если все поля заполнены, можно переходить к отправлению отчета — седует кликнуть по кнопке «Проверить и сформировать отчет».

Сервис откроет соответствующую страницу. Вместо отправки в ПФР пока нужно нажать в правом верхнем углу «Сохранить все файлы отчета».

Начнется скачивание архива (он предоставляется в формате Zip).

Процесс обычно занимает от одной до нескольких секунд.

Как делать корректирующий отчет в пфр за 2016 год скачать

Также вы сможете скачать заполненный образец расчета за 2016 год.

Титульный лист: общая информация о страхователе

На титульном листе заполните все ячейки, за исключением подраздела «Заполняется работником ПФР». Расскажем о некоторых аспектах заполнения годовых показателей за 2016 год.

Данные об уточнении

В поле «Номер уточнения» отразите «000», если расчет РСВ-1 за 4 квартал 2016 года сдается впервые.

Если же вы уточняете показатели прошлых отчетов, то проставьте порядковый номер уточнения (например, «001», «002», 003…).

За какой период сдается расчет

В поле «Отчетный период» титульного листа покажите «0» (ноль). В поле «Календарный год» – 2016 (несмотря на то, что расчет вы сдаете в 2017 году).

РСВ-1 для отчетности за 4 квартал 2016 года? Куда сдавать отчетность: в ПФР и ИФНС? На эти и другие вопросы вы сможете найти ответы в данной статье, а также скачать пример заполненного расчета.

Кто должен отчитаться за 4 квартал 2016 года

Отчитаться по форме РСВ-1 за 4 квартал 2016 года обязаны все страхователи:

• организации и их обособленные подразделения;
• индивидуальные предприниматели;
• адвокаты, частные детективы, частные нотариусы.

При этом сформировать РСВ-1 за 4 квартал 2016 года необходимо страхователям, если у них есть застрахованные лица, а именно:

• работники по трудовым договорам;
• директор – единственный учредитель;
• физические лица – исполнители по гражданско-правовым договорам (например, договорам подряда).

Отдельно скажем про индивидуальных предпринимателей.

Как делать корректировку в пфр за 2016 год

Не забудьте только в разделе 4 повторить все данные, которые вы заполняли при подготовке отчета за первый квартал. Поглядеть на раздел 2.1 нам еще понадобится.

Наступает третий квартал.

И вот тут выясняется, что многие начисления сделанные в первом и втором квартале требуется отменить.

Во первых, чтобы программа правильно считала налоги и взносы, в июле 2016 года были созданы документы «Начисление зарплаты» с отрицательными суммами. Эти документы полностью повторяли требуемые отмены документы, только дата документа стояла «29/07/2016» и суммы были со знаком «минус».

Документ «Начисления налогов с ФОТ» за июль месяц выдал много проводок с отрицательными суммами.
Не волнуйтесь, это правильно. Далее закрываем июль, август, сентябрь и приступаем к заполнению РСВ-1 за третий квартал.

Теперь мы знаем, как это делать.

Выплаты и их пользу пенсионными страховыми взносам не облагаются (п. 1 ч. 3 ст. 9 Федерального закона от 24.07. 2009 № 212-ФЗ).

Раздел 6: персонифицированная отчетность

Этот раздел в составе РСВ-1 за 4 квартал 2016 года составьте по каждому работнику. При этом имейте в виду, что раздел 6 формы РСВ-1 ПФР за 2016 год заполняют за период с января по декабрь 2016 года на каждого человека:

• который состоял в трудовых отношениях;
• с которым был заключен гражданско-правовой (или авторский) договор.

Раздел 6 формируйте и на тех физических лиц, которым начислялись выплаты и вознаграждения (например, зарплата) с января по декабрь 2016 включительно, и на тех, которые состояли в трудовых отношениях, но выплаты им в этом период не начислялись.

Вместе с формой РСВ-1 представляются корректирующие индивидуальные сведения для лиц, по которым делаются корректировки.

Как сдать уточненку РСВ-1 за 2014, 2015, 2016год?

Вместе с уточненной формой РСВ-1 сдаются индивидуальные сведения по застрахованным лицам, суммы начислений по которым изменены. Тип корректировки ставим «исходная» (в подразделе 6.3 «Тип корректировки сведений» раздела 6), отражающие информацию о измененных страховых взносах (в подразделе 6.6 «Информация о корректирующих сведениях» раздела 6).
А в подразделе 6.2 «Отчетный период» раздела 6 формы РСВ-1 указываем отчетный период (после 01.01.2017), к которому относится дата представления уточненной отчетности.

Вместе с вышеперечисленными документами сдаются индивидуальные сведения по застрахованным лицам, суммы начислений по которым изменены.

Если необходимо произвести корректировку данных, подававшихся в Пенсионный фонд с 1996 по 2016 год, следует использовать форму СЗВ-КОРР. В исключительных случаях ПФР может запросить корректировку сведений за 2010—2016 года в формате РСВ-1.
В материале рассмотрено, как подавать такие формы в Контур.Экстерн.

Как заполнять СЗВ-КОРР

Вначале нужно заполнить реквизиты отчета:

1. На основном экране сервиса следует выбрать «ПФР», далее «Заполнить отчет или корректировку».
2. Затем следует щелкнуть по пункту, отмеченному оранжевой рамкой на приведенном ниже скриншоте:
3. Существуют следующие виды форм (пользователь должен выбрать одну из них):
   • Корректирующая.

В Разделе 2, 3 заполняются ФИО и СНИЛС, а также выбирается код категории:В Разделе 4 следует воспользоваться выпадающим списком и выбрать нужные месяцы, а потом добавить суммы:

Раздел 5 заполняется при необходимости. Месяц выбирается из списка:

В Разделе 6 указывается информация о периодах стажа. После клика на кнопку добавления периода нужно выбрать даты того периода, в который сотрудник не был включен.

В описанном примере это будет период с 1 января 2014 по 31 марта 2014 (I квартал). Период стажа не может превышать текущий период:

Когда данные по работнику заполнены, можно распечатать его карточку.

Льготы

Часто многодетные матери предполагают, что с приобретением данного статуса у них возникает достаточно большой объем прав в сфере трудовых правоотношений.

Пособия многодетной матери от работодателя

Восстановить трубовую через пфр форумБанки имеют право выдавать выписку по счету органам другимАдминистративные штрафы за выброс мусора мимо бака мусорногоОбразец отзывана исковые требования общей юрисдикцииДополнительное соглашение к контракту при переводе на 0 5 ставкиЛи сменить права не по месту жительства

Данная привилегия будет прописана в коллективном договоре компании.

Предусмотрена возможность родителей дополнительно брать отпуск до 14 дней за свой счет в соответствии со статьей 263 Трудового кодекса РФ. Но даже в этом случае работодатель не обязан реализовывать эту возможность и может руководствоваться нуждами организации.
Все нюансы должны быть предусмотрены в коллективном договоре.

Трудовой кодекс устанавливает следующие дополнительные дни для лиц с семейными обязанностями:

• ст. 262: лицам, ухаживающими за детьми- инвалидами, и женщинам, работающим в сельской местности (4 дополнительных оплачиваемых дня в месяце);
• ст.

1. Привлечение к ночной или сверхурочной работы полагается с согласия работника, если он является:

• Женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет.
• Работники, имеющие детей-инвалидов.
• Работники, осуществляющие уход за больными членами их семей (в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядке).
• Матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет.
• Опекуны (попечители) несовершеннолетних.
• Другие лица (кроме отцов и опекунов), воспитывающие детей в возрасте до пяти лет без матери.

Когда работодатель имеет право оспорить льготы работникам

Наниматель может обращаться в суд только в том случае, если работник не исполняет трудовые обязанности соответствующим образом.

• в семье не менее 3-ёх малолетних детей (до 14 лет);
• мама является единственным кормильцем.

Уволить родителя можно только при условии грубого нарушения дисциплины или ликвидации предприятия.

1. Если многодетная мама устраивается на работу, и одному из ее детей нет и полутора лет, то работодатель не имеет права устанавливать испытательный срок при приеме на работу для такой женщины.

1. Неполный рабочий день может быть установлен следующей категории лиц:

• женщинам, находящимся в состоянии беременности;
• родителю, воспитывающему ребенка в возрасте до 14 лет (или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет);
• лицу, воспитывающему детей в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет) без матери;
• лицу, осуществляющему уход за больным членом семьи на основании мед.

Важно! Матери, у которых на попечении находится более двух несовершеннолетних, попадают под процедуру сокращения в последнюю очередь.

Другие трудовые привилегии

Помимо указанных преференции трудовое законодательство предусматривает другие гарантии, для родителей, воспитывающих более двух детей, к примеру, запрещено увольнение в случае наличия следующих обстоятельств.

• Работница воспитывает ребёнка, которому не исполнилось трех лет;
• В состав семьи входит более двух несовершеннолетних детей, возраст которых не превышает тринадцати лет;
• Трудовая деятельность матери является единственным источником дохода в семье.

Также испытательный срок не может быть установлен для женщины, устраивающейся на работу, при этом имеющей ребенка, возраст которого не превышает полтора года.

Внимание
Указанные действия должны быть выполнены не позднее, чем за три дня до наступления желаемой даты начала отпуска. В документе должны быть отражены время приостановления деятельности, а также момент преступления работницы к своим трудом обязанностям после окончания отдыха Дополнительная документация В случае если родительница обладает документами, подтверждающими изложенную в заявлении информацию, их необходимо приложить в обязательном порядке. К таким документами могут быть отнесены свидетельство о рождении детей, копия книги многодетной семьи и так далее.

Рассмотрение заявления и принятие соответствующего решения После ознакомления с оговоренным ходатайством руководитель предприятия ставит на нём свою визу, после чего издается соответствующий внутренний указ о предоставлении неоплачиваемого отпуска заинтересованному сотруднику на основании конкретных обстоятельств.

Комментарий: Оформление командировки для отца троих и более детей должно начинаться с написания сотрудником заявления о его согласии на разъездную работу.

Ошибка: Многодетную мать собираются привлечь к работе в ночную смену без ее согласия.

Комментарий: Многодетных сотрудницы не могут быть привлечены к ночной или сверхурочной работе без их письменного заявления.

Ответы на распространенные вопросы о том, какие положены трудовые льготы многодетным

Вопрос №1: Могул ли оба родители оформить дополнительные выходные по месту работы, если и мать, и отец многодетной семьи официально трудоустроены?

Ответ: Да, но при условии, что на обоих родителей будет приходиться только положенное количество дополнительных выходных.

Инфо
Это норма о том, что работникам, имеющим 2-х и более малолетних детей, при наличии таких положений в коллективном договоре предоставляется 2-недельный отпуск. В любое подходящее время дополнительно к основному, но за свой счет.

Однако если такие условия не прописаны в коллективном договоре, то реализация права невозможна.

Внимание! Перечень трудовых привилегий работников с детьми достаточно широк, но рассматриваемой темы он касается лишь отчасти. Поскольку относится ко всем работающим людям с детьми.

А не разработан персонально для многодетных родителей.

Важно! В октябре 2018 г. СФ РФ одобрил закон о введении для многодетных родителей дополнительных трудовых льгот. Согласно новым нормам, многодетные смогут претендовать на право первоочередного выбора времени предоставления отпусков.

Но такие правомочия появятся не у всех многодетных родителей.

Но Программа поддержки многодетных семей в РФ еще на 2008-2015 гг. гласит, что в субъектах РФ, где наблюдается благоприятная демографическая обстановка, для приобретения статуса многодетности нужно, чтобы таких детей в семье было от 4-х.

Аналогичные нормы содержатся и в Программе на 2010-2018 гг. Многодетность признается:

• для семей с числом детей младше 18 лет от 3-х — лишь для регионов с отрицательным показателем биологического прироста населения;
• для семей с числом детей младше 18 лет от 4-х — для регионов с положительными показателями демографического прироста.

Важно! Причем в случае дневного обучения детей в заведениях среднего профессионального, высшего профобразования статус многодетности сохраняется у семьи до достижения этим ребенком 22 лет. Скачать для просмотра и печати:

Указ Президента РФ от 5 мая 1992 г.